Aktuality

Naskladněno!

Publikováno: 10.4.2024

Naskladněno!

Zobrazit detail
Vše o nové normě R-129 v autosed...

Publikováno: 9.4.2024

Vše o nové normě R-129 v autosedačkách

Bezpečnost dětí na cestách s novou normou R-129 aneb vše, co potřebujete vědět o normě R-129 u dětských autosedaček

V současné době je absolutně nezbytné zajistit bezpečnost našich nejmenších cestujících. Zákonem povinné používání dětských autosedaček je klíčovým krokem k ochraně dětí během cestování automobilem.

S rozvojem technologií a zvyšujícím se důrazem na bezpečnost došlo k aktualizaci standardů, na které dětské autosedačky musí odpovídat. Jedná se především o novou normu R-129, která přináší řadu zlepšení oproti předchozím normám.

Tento článek vám přiblíží klíčové informace o normě R-129 a vysvětlí, proč je důležitým milníkem v bezpečnosti dětských autosedaček.

Klíčové změny normy R-129:

  • Zavedení nové kategorizace autosedaček: Norma R-129 klasifikuje autosedačky podle výšky dítěte, což usnadňuje výběr správné sedačky a zvyšuje bezpečnost.
  • Prodloužení doby používání sedačky proti směru jízdy: Podle nové normy by děti měly cestovat v autosedačce umístěné proti směru jízdy až do věku 15 měsíců, což značně zvyšuje ochranu hlavy a krční páteře.
  • Zvýšená ochrana proti bočním nárazům: Autosedačky splňující normu R-129 musí poskytovat zvýšenou ochranu v případě bočního nárazu.
  • Snadnější identifikace správné instalace: Nové autosedačky jsou vybaveny barevnými vodícími prvky a všivkami (zejména zelenou barvou), které napomáhají k jejich správné instalaci.
  • Označení I-SIZE pro sedačky s ISOFIX systémem: Sedadla odpovídající normě R-129 a vybavená systémem ISOFIX nesou speciální označení I-SIZE, signalizující dodržení nejvyšších standardů bezpečnosti.

Je důležité zdůraznit, že ačkoliv systém ISOFIX je preferovaným způsobem instalace pro zajištění optimální bezpečnosti, norma R-129 umožňuje instalaci autosedaček také pomocí tradičního 3-bodového bezpečnostního pásu vozidla. Tím se zajišťuje flexibilita pro rodiče, kteří ještě nemají vozidlo vybavené systémem ISOFIX.

Výběr správné dětské autosedačky je zásadním krokem k zajištění bezpečnosti vašich dětí na cestách. Díky nové normě R-129 můžete mít jistotu, že vybíráte produkt, který splňuje nejaktuálnější standardy v oblasti bezpečnosti a ochrany. Při výběru autosedačky vždy zvažte, zda splňuje normu R-129 a zkontrolujte správnost.

Využívání autosedaček s normou R44 v automobilech je stále možné, není třeba měnit autosedačku za novou a lze je prodávat koncovým zákazníkům do 31. 8. 2024.

Zobrazit detail
Volné pracovní pozice

Publikováno: 7.12.2023

Volné pracovní pozice

Práce v CARERO s.r.o. Jablunkov

Jsme CARERO s.r.o., česká rodinná firma - distributor produktů pro kojence a děti. Tvoříme naše produkty pod značkami New Baby, PlayTo a Bayo. Dodáváme je obchodníkům a maminkám v ČR, na Slovensku, v Polsku a Maďarsku. Hledáme posilu týmu na pozici:

IT / EBIZ SPECIALISTA

Náplň práce:

  • Správa ERP systému společnosti
  • Správa ostatního software (eCommerce řešení, docházkový systém, telekomunikace atd.)
  • Spolupráce na vývoji a návrhu nových aplikací (ERP, e-shopy, internetové stránky), komunikace s externími programátory
  • IT podpora B2B a B2C zákazníků v několika zemích
  • Implementace datových propojení s dodavateli, zákazníky, dopravci a dalšími službami (XML feedy, EDI, API)
  • Implementace feedů pro cenové srovnávače, online katalogy, marketplacy

Požadujeme:

  • Zodpovědnost, samostatnost
  • Základní znalost HTML, CSS, JavaScript
  • Zkušenosti z oblasti e-commerce výhodou
  • Přehled v oblasti hardware a počítačových sítí výhodou
  • Aktivní znalost anglického jazyka
  • SŠ nebo VŠ vzdělání

Nabízíme:

  • Perspektivní zaměstnání ve stabilní společnosti
  • Flexibilní pracovní dobu
  • Motivující finanční ocenění s bonusy na základě dosažených výsledků
  • Zaměstnanecké benefity (mobilní telefon a notebook i pro soukromé použití, dovolená navíc, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na vzdělávání, vlastní organizace práce a možnost práce z domova)
  • Možnost práce na HPP a IČO

Benefity:

  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Bonusy a prémie
  • Notebook
  • Mobilní telefon
  • Auto i k soukromým účelům
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Stravenkový paušál
  • Možnost home office

Termín nástupu: Ihned, případně dle dohody

Pošlete nám svůj životopis s předmětem "IT" na kowalova@carero.cz.

Zobrazit detail
Zobrazit více aktualit